天天达
促进农民转移就业的方法主要包括以下几个方面： 首先，拓宽就业渠道是关键。通过落实稳岗返还、稳岗扩岗专项贷款等政策，实施智能制造、家政服务等行业吸纳就业支持举措，可以稳定和扩大农民工就业容量。同时，健全劳务协作机制，推动组建区域劳务协作联盟，也有助于推动农民工外出务工扩规模、提质量。 其次，优化就业服务也是重要一环。完善公共就业服务体系，推出全国公共就业服务平台，推动公共就业服务下基层，让农民工获得高质量的就业服务。此外，还可以继续做好关心关爱农民工服务行动，如“春暖农民工”等，集中送政策、送服务、送岗位。 再者，加强技能培训对于提升农民转移就业能力至关重要。积极摸排农民工知识技能基础、求职就业意愿和技能提升需求，分类组织开展就业技能培训、岗位技能提升培训、创业培训等。加强信息对接、人岗匹配，以就业为导向开展企业订单、定向和项目制培训，有助于促进农民工实现技能就业。 另外，维护劳动者权益也是不可忽视的方面。健全农民工等人员社保制度，完善社保关系转移接续政策，扩大农民工社会保险覆盖面。同时，落实维护新就业形态劳动者劳动权益保障政策，稳妥有序扩大新就业形态就业人员职业伤害保障试点实施范围，切实维护农民工劳动保障权益。 此外，还可以加大政策扶持力度，落实职业培训、创业扶持、公共就业服务等政策措施，加大对农村劳动力的支持力度。鼓励社会各界参与农村劳动力转移就业工作，积极引导金融机构加大对农村劳动力转移就业项目的信贷支持力度。 在具体实践中，各地也探索出了一些有效的方法。例如，海北州通过深化宣传动员、强化能人带动、精准摸底排查、拓宽输出渠道等“八项举措”促进农牧区劳动力转移就业。济源市则坚持农村劳动力转移就业“稳存量、扩增量、提质量、促增收”总要求，通过健全工作体系、提升就业技能、架通就业桥梁、支持创业带动就业、落实惠民政策等多措并举推动农村劳动力转移就业。 综上所述，促进农民转移就业需要从多个方面入手，形成合力，才能有效推动农民实现稳定就业和增收。