天天达
关于“下班屏蔽公司电话后同事深夜发疯”的问题，并未在搜索结果中找到直接相关的信息。但搜索结果中提到了关于下班屏蔽工作群后可能遇到的情况。 在一些案例中，员工因为在下班后屏蔽了工作群，未能及时看到并回应领导的通知或工作安排，而受到了批评或处罚。例如，有的员工因为屏蔽工作群而错过了紧急任务，导致被领导责骂和罚款；有的员工因为未能及时看到公司的通知而被开除。这些情况都反映了工作与私人生活界限模糊所带来的问题。 然而，关于“同事深夜发疯”这一具体描述，并未在搜索结果中找到相关案例或解释。这可能是一个较为夸张或虚构的说法，用于形容某种极端情况或情绪反应。 总的来说，下班屏蔽公司电话或工作群是一个涉及工作与私人生活平衡的问题。员工需要在保证工作效率的同时，也要关注自己的身心健康和私人时间。而企业也需要尊重员工的私人时间，避免在非工作时间过度打扰员工。如果确实需要在非工作时间联系员工，可以考虑采用更加合适和尊重员工的方式。