天天达
海底捞新员工需要经过为期三天的入职培训，每天培训时间为十个小时。通过培训后，他们才能正式进入门店，成为海底捞的正式员工。这三天培训主要包括公司企业文化、服务流程、沟通技巧等内容，旨在帮助新员工快速融入企业文化并掌握服务技能。在培训期间，新员工会接受系统的培训，包括前堂和后厨的操作流程、沟通技巧等，以确保他们能够提供高质量的服务。培训结束后，新员工会被分配到具体的岗位上，通常在前堂担任服务员。